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管理学原理模拟试卷四

卷面总分：40分试卷年份：2021 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

12

当人们认为自己的报酬与劳动之比和他们的报酬与劳动之比相等时，就会有较大的积极性。这是下列哪种理论的观点? （）

A、公平理论
B、归因理论
C、双因素理论
D、强化理论

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组织设计的影响因素有（）

A、环境
B、规模
C、战略
D、发展阶段
E、技术

8.计划工作程序的第一步是（　）。（2017.10）

A、确定目标
B、评估机会
C、编制预算
D、制订派生计划

“胡萝卜加大棒”的管理方法适用于管理学中的哪一种人性假设? （）

A、经济人
B、社会人
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